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Votre équipe ne manque pas de talent. Elle manque de fluidité.

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by Michael Van Eck | 8 Juin, 2026 | Cohésion & Performance, Leadership & Management

La plupart des équipes dirigeantes ne sont pas sous-performantes parce qu’elles manquent de compétences. Elles le sont parce qu’une contrainte invisible freine tout le système — et personne ne l’a encore nommée.C’est le constat qui est au cœur...
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by Michael Van Eck | 28 Mai, 2026 | Cohésion & Performance

L’importance du feedback dans la performance collective Dans un contexte où l’agilité décisionnelle et la synergie d’équipe distinguent les leaders performants, la capacité à instaurer une culture du feedback devient un levier incontournable. Le feedback...
Leçons à retenir de 2025 : stress, changement, personnes et performance

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by Michael Van Eck | 10 Avr, 2026 | Cohésion & Performance, Leadership & Management

D’après les recherches menées par Wiley Workplace Intelligence As 2025 drawed to a close, one theme stood out: work isn’t just transforming — it’s being reshaped by people in real time. Wiley Workplace Intelligence has collected data from across organizations to...
Test de personnalité soft skills : identifiez vos compétences comportementales clés en entreprise

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by Michael Van Eck | 12 Août, 2025 | Cohésion & Performance, Cohésion & Performance

Sommaire Qu’est-ce qu’une soft skills ? Qu’est-ce qu’un test de personnalité soft skills ? Pourquoi utiliser un test de personnalité dans le cadre professionnel ? Les tests de personnalité les plus utilisés pour évaluer les softs skills  Learning Partners, expert en...
Définition communication interpersonnelle : comprendre les bases pour mieux collaborer

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by Michael Van Eck | 14 Juin, 2025 | Cohésion & Performance

Sommaire La communication interpersonnelle : de quoi parle-t-on ? Quels sont les différents types de communication interpersonnelle ? Pourquoi la communication interpersonnelle est-elle cruciale dans l’entreprise ? Quels sont les freins les plus fréquents à une bonne...
Management de la performance : définition et 7 leviers clés pour progresser en 2025

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by Michael Van Eck | 7 Juin, 2025 | Cohésion & Performance

Sommaire Qu’est-ce que le management de la performance ? Pourquoi le management de la performance est-il stratégique ? Les outils de gestion de la performance à connaître Comment améliorer la performance en entreprise ? Bonus pour bon management de la performance ...
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